С 01 января 2024 года в действие вступает новая редакция формы ЕФС-1 и порядка ее заполнения
С 01 января 2024 года в действие вступает новая редакция формы ЕФС-1 и порядка ее заполнения
С 01 января 2024 года подать сведения по старой форме ЕФС-1 и в соответствии Порядком заполнения, утвержденным Постановлением ПФ РФ от 31.10.2022 г. №245-П будет нельзя, нужно будет учитывать положения нового Приказа СФР.
20 декабря Министерство юстиции зарегистрировало Приказ Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации от 17.11.2023 №2281 «Об утверждении единой формы «Сведения для ведения индивидуального (персонифицированного) учета и сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (ЕФС-1)» и порядка ее заполнения» (далее – Приказ). Приказ вступает в силу с 01.01.2024 г. и утверждает новую редакцию формы ЕФС-1 и новый порядок ее заполнения.
Сама форма ЕФС-1 для НКО меняется немного: в подразделе 1.2 «Сведения о страховом стаже» появляется поле «Назначение выплат по ОСС» (ОСС – обязательное социальное страхование). А вот в порядке заполнения произошли значительные изменения.
С 2024 года в подраздел 1.1 ЕФС-1, который НКО заполняют при заключении/расторжении трудовых и гражданско-правовых договоров, нужно будет включать информацию о том, какой именно трудовой договор был заключен: срочный или бессрочный, основной или по совместительству. Эта информация будет включаться в графу 5 наряду с наименованием трудовой функции.
При приеме на работу дистанционного работника либо при переводе работника на дистанционную работу нужно будет включать код ДИСТ в графу 6 подраздела 1.1 ЕФС-1. Аналогично, необходимо будет информировать СФР о том, что работник принимается на условиях неполного рабочего дня или неполной рабочей недели.
Есть и иные изменения, в данной новости мы обратили внимание лишь на некоторые из них.
20 декабря Министерство юстиции зарегистрировало Приказ Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации от 17.11.2023 №2281 «Об утверждении единой формы «Сведения для ведения индивидуального (персонифицированного) учета и сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (ЕФС-1)» и порядка ее заполнения» (далее – Приказ). Приказ вступает в силу с 01.01.2024 г. и утверждает новую редакцию формы ЕФС-1 и новый порядок ее заполнения.
Сама форма ЕФС-1 для НКО меняется немного: в подразделе 1.2 «Сведения о страховом стаже» появляется поле «Назначение выплат по ОСС» (ОСС – обязательное социальное страхование). А вот в порядке заполнения произошли значительные изменения.
С 2024 года в подраздел 1.1 ЕФС-1, который НКО заполняют при заключении/расторжении трудовых и гражданско-правовых договоров, нужно будет включать информацию о том, какой именно трудовой договор был заключен: срочный или бессрочный, основной или по совместительству. Эта информация будет включаться в графу 5 наряду с наименованием трудовой функции.
При приеме на работу дистанционного работника либо при переводе работника на дистанционную работу нужно будет включать код ДИСТ в графу 6 подраздела 1.1 ЕФС-1. Аналогично, необходимо будет информировать СФР о том, что работник принимается на условиях неполного рабочего дня или неполной рабочей недели.
Есть и иные изменения, в данной новости мы обратили внимание лишь на некоторые из них.